民生無小事|政府多措齊推平衡勞工市場 輸入外勞與保障本地就業並行

民生無小事|政府多措齊推平衡勞工市場 輸入外勞與保障本地就業並行

勞工及福利局副局長何啟明、立法會議員梁子穎接受新城廣播《民生無小事》節目訪問,與主持林潔瑩、柯創盛分享本港勞工方面的最新情況。

何啟明指,目前香港勞動人口約370萬,輸入外勞數量約3萬人,佔整體1%,但個別行業如餐飲業外勞比例可能較高。政府已要求僱主在招聘初級廚師及侍應時,將本地招聘期延長至6周,並每周舉辦實體招聘會。同時,勞工處加強巡查,對違規解僱本地員工的僱主最高處以1000萬港元罰款,並暫停其申請外勞資格兩年。

勞福局副局長何啟明

梁子穎則表示,當前市場存在「有工無人做、有人無工做」的結構性矛盾,部分行業外勞比例已達51.5%。他建議政府按行業實際空缺調整政策,並推動僱主提供彈性工作安排與合理薪酬。何啟明補充指,人口老化問題嚴峻,全港已發出逾200萬張長者卡,需通過外勞補充勞動力,但會持續觀察市場變化動態調整。

今年5月1日起,法定最低工資實施一年一檢新機制,首個檢討結果將於明年5月生效。新機制綜合考慮消費物價指數及經濟增長數據,設有1%調整上限。對此梁子穎表示,當前最低工資水平仍難以應付生活開支,實際市場薪酬多已高於該標準,建議政府朝「生活工資」方向改進。

立法會議員梁子穎

談及大灣區安老計劃,已擴至24個院舍,覆蓋8個城市,政府將推出醫療費用報銷計劃,提供3萬港元住院及1萬港元門診補貼。何啟明表示,將通過數據互通機制加強隱蔽長者支援,關懷隊已獲授權主動上門探訪。

詳細訪問內容,請重溫 9 月 28 日,中午 12 時-1 時,《民生無小事》節目,新城「財經台」、「知訊台」、「采訊台」三台聯播。

立即收聽節目重溫